“啊，这些我都还没有看呢。”蔚小雨着急的说道。
“这些东西需要你看嘛？应该你手下的人将这些做好，各种数据分析也应该做的完善，得出不同的结论还有可能性，然后你再根据他们给出的数据还有分析，做出自己的判断签字，那需要自己挨个的处理啊，傻瓜。”
“像那种主播需要涨工资的，首先如果数据不达到涨薪的要求，这份文件就不该被递到你的面前来。”
“更何况就算是达到了要求，你手下的人也应该可以自主的可以通过一些简单的涨薪幅度，和要求，因为这个主播确实是达到了这个水平。”
季云说的蔚小雨有些慌乱，她无措的呢喃着，“你好厉害，我都不知道这些，是不是我做的不够好，要不还是让别人来吧……”
“这种话不要再说了。”季云摇头，谁都不止一开始就会，他最开始也不会，这些都是后来慢慢的学的。
而且他更愿意去伴随大家成长，而不是要找一个什么都会的助理，处理工作上的事情完全可以找别人做，“你给他们开了高薪，他们就是要为你提供价值啊，就是因为你不会这些，所以才要招人来做这些。”季云安慰着她说道。
蔚小雨似懂非懂的点了点头，“那现在怎么办？”她看着那些直播间，大多数都是空着的，还有的不是在玩就是在搞其他的。
“自然是要重新的整顿一下，重新定规矩。”季云拿过键盘开始制定最新的规章制度。
“这些规定一出，她们会不会就走了？”蔚小雨看着季云制定的那些条件，这些主播看着这些东西之后真的不会走吗？
“走就走呗。”季云满不在意，“不过走了的那些人就要把信息都记住，之后就不准她们再进来了。”
蔚小雨看着此时的季云，正在专注的对着电脑写一些新的规章，她痴迷的看着他的侧脸，为什么他能够自信的说出走了就不要她们再来了？
一个平台最主要的不就是各种主播吗？
蔚小雨大多数招聘的都是女主播，导致这里的男主播十分的稀少，季云想要的是百花齐放，而不是阴盛阳衰。
一整天的时间，季云都在帮蔚小雨制定新的平台规矩，之后蔚小雨只需要照着实施就好了。
“可能我写的这些不够完善，很多东西都没有想到，后面如果你想到了就可以再将内容加上去。”季云抱着蔚小雨看着新的文件。
“可是……我怕出错了……”蔚小雨快速的摇头。
“错了又怎样，实施了觉得不妥当之后就取消这条规定就是了，就是我写的这些内容，后面实施起来之后确实有不妥的地方，你也可以将其取消。”
“你的公司，你想怎么玩就怎么玩，不要顾忌太多。”
当天，修缮的差不多之后，蔚小雨就将这条文件发给了自己的秘书，并且要求她在今晚八点之前发布出去，并且确保所有的主播都收到了新的规章制度，然后给大家看规则的时间，第二天就要开始实施。
她发给助理的时候还是下午五点钟，他们公司有专门的内部软件，任何消息发出去之后都看可以显示对方是不是已读。
“她没看怎么办？”蔚小雨看着一直都是未读的状态，就想出去提醒一下对方，她的秘书就在外面的办公室里面，也是一人一间。
“坐下。”季云拉着她直接坐在自己的腿上。
“我进来的时候正看见她出公司下楼，应该是早退了。”季云无奈的说道。
“哎……可是她没看到消息的话怎么办？”
“开了呗，到底你是老板还是她是老板啊。”季云有些哭笑不得。
……
离开的秘书此时正坐在一群女主播的簇拥之中。
“小雯姐，大家真的可以涨工资吗？”周围的主播们有些忐忑的说道。
她们这半年来涨工资都涨了两次，而且一次比一次离谱。
“自然是可以的，不过按照之前说好的，你们的工资都要分我十分之一，不然我就在老板那里说你们的坏话，让你们全都失业。”
“你们也不想失去这么轻松
的工作吧。”小雯正是蔚小雨的那个秘书。
“那真是多谢小雯姐了，小雯不愧是老板身边的红人！”
“说不准是季少身边的红人呢，咱们这里面，小雯姐可是最有希望接触到季少的人，保准会被季少看上。”
“到时候就不能叫小雯姐了，得叫少奶奶！”
听着周围人的吹捧，小雯也有些飘飘然，她远远的看见过几次季云，每一次他都是来找蔚小雨的。
每一次看见季云，她心脏都会加速的跳动。
这样年轻多金的公子哥，怎么会看上蔚小雨这种白痴呢？
没错，在她眼里，想要努力学习管理的蔚小雨就是一个笨蛋，尽管蔚小雨能够拿捏无数男人的心思，但是现在，她就只是想要好好的学习管理努力成长。
她只是事事亲为太努力了而已。